{"id":5890,"date":"2021-09-20T08:20:39","date_gmt":"2021-09-20T08:20:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.centromedicinaoccupazionale.it\/cmo\/?p=5890"},"modified":"2021-09-20T13:01:22","modified_gmt":"2021-09-20T13:01:22","slug":"nuove-regole-green-pass-e-tamponi-per-il-lavoro-pubblico-e-privato","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.centromedicinaoccupazionale.it\/cmo\/nuove-regole-green-pass-e-tamponi-per-il-lavoro-pubblico-e-privato\/","title":{"rendered":"Nuove regole green pass e tamponi, per il lavoro pubblico e privato."},"content":{"rendered":"\t\t
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Green pass o tamponi obbligatori per i lavoratori del settore pubblico e privato dal 15 ottobre.<\/strong><\/p>

E’ quanto contenuto nel Decreto Legge<\/strong> del Consiglio dei Ministri di gioved\u00ec 16 settembre 2021: Misure urgenti per assicurare lo svolgimento in sicurezza del lavoro pubblico e privato mediante l\u2019estensione dell\u2019ambito applicativo della certificazione verde COVID-19 e il rafforzamento del sistema di screening. <\/strong><\/p>

“Il possesso e l\u2019esibizione, su richiesta, del Certificato Verde \u201csono richiesti per accedere ai luoghi di lavoro delle strutture prima elencate\u201d e sono i datori di lavoro \u201ca dover verificare il rispetto delle prescrizioni. Entro il 15 ottobre devono definire le modalit\u00e0 per l\u2019organizzazione delle verifiche. I controlli saranno effettuati preferibilmente all\u2019accesso ai luoghi di lavoro e, nel caso, anche a campione. I datori di lavoro inoltre individuano i soggetti incaricati dell\u2019accertamento e della contestazione delle eventuali violazioni\u201d.<\/em><\/p>

Il decreto prevede che il personale ha l\u2019obbligo del Green Pass e, se comunica di non averlo o ne risulti privo al momento dell\u2019accesso al luogo di lavoro, \u00e8 considerato assente senza diritto alla retribuzione fino alla presentazione del Certificato Verde. Non ci sono conseguenze disciplinari e si mantiene il diritto alla conservazione del rapporto di lavoro.<\/em><\/p>

Leggi il comunicato stampa della Presidenza del consiglio dei Ministri<\/strong><\/a><\/p>

\u00a0<\/p>

GREEN PASS: VERIFICHE E SANZIONI PER I LAVORATORI<\/h4>

Il datore di lavoro \u00e8 tenuto a verificare i requisiti di accesso al posto di lavoro, il lavoratore che ne \u00e8 sprovvisto e non pu\u00f2 accedere al posto di lavoro \u00e8 considerato assente ingiustificato<\/strong> fino alla presentazione del certificato. Sono inoltre previste delle sanzioni da 600 a 1500 Euro<\/strong> se i lavoratori sono sul posto di lavoro senza certificazione.
Tutti i dettagli in\u00a0 un interessante articolo di Punto Sicuro.<\/strong><\/a><\/p>

\u00a0<\/p>

GREEN PASS CON TAMPONE<\/h4>

Si potr\u00e0 accedere negli uffici e luoghi di lavoro designati dal decreto con test molecolare. La validit\u00e0 dei tes \u00e8 prolungata a 72 ore esclusivamente per i test molecolari naso-faringei o salivari, mentre quelli antigenici restano restano validi per 48 ore<\/strong> (il Green Pass dei vaccinati dura nove mesi e dei guariti sei mesi).
I dettagli nell’articolo di PMI.IT.<\/strong><\/a><\/p>

La testata PMI.IT si \u00e8 occupata anche delle regole per artigiani e autonomi<\/strong> in un recente articolo. leggi l’articolo di PMI.IT<\/a><\/strong><\/p>

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Centro di Medicina Occupazionale CMO: Servizi emergenza Covid-19<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Servizi emergenza Covid-19<\/a><\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Forniture tamponi rapidi<\/a><\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Formazione<\/a><\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Protocolli operativi Covid-19<\/a><\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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